為加速集團(tuán)管理創(chuàng)新與實(shí)戰(zhàn)能力升級(jí),元利化學(xué)集團(tuán)于2025年8月6日至8日,由董事長(zhǎng)、總經(jīng)理帶隊(duì),16人核心管理團(tuán)隊(duì)共同參加了為期三天的標(biāo)桿企業(yè)參訪活動(dòng)。本次行程融合紅色精神傳承與化工行業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí),通過(guò)多維對(duì)標(biāo)推動(dòng)管理能效升級(jí)。
核心行程與學(xué)習(xí)內(nèi)容
紅色教育鑄魂
參訪周恩來(lái)紀(jì)念館及故居,感悟革命家治企理政的智慧,強(qiáng)化管理團(tuán)隊(duì)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)。
行業(yè)標(biāo)桿研學(xué)
深度走訪兩家化工行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),圍繞四大維度開(kāi)展專項(xiàng)交流:
? 精益生產(chǎn)運(yùn)營(yíng) ? 人力資源管理 ? 財(cái)務(wù)管理 ? 信息管理
創(chuàng)新學(xué)習(xí)閉環(huán)設(shè)計(jì)
本次活動(dòng)構(gòu)建“學(xué)-思-行”三位一體轉(zhuǎn)化體系
行前預(yù)告會(huì)
明確學(xué)習(xí)目標(biāo)與“三步走”轉(zhuǎn)化要求:
? 當(dāng)日價(jià)值萃取:通過(guò)結(jié)構(gòu)化問(wèn)卷即時(shí)沉淀洞見(jiàn)
? 72小時(shí)攻堅(jiān):各部門制定初步轉(zhuǎn)化方案
? 30天協(xié)同深化:公司層面建立長(zhǎng)效改進(jìn)機(jī)制
行后雙會(huì)議驅(qū)動(dòng)
活動(dòng)組織復(fù)盤會(huì):總結(jié)活動(dòng)亮點(diǎn)與優(yōu)化方向
成果轉(zhuǎn)化研討會(huì):
2 共享關(guān)鍵對(duì)標(biāo)發(fā)現(xiàn)
2 按崗位/業(yè)務(wù)拆解可移植經(jīng)驗(yàn)
2 一周內(nèi)輸出《改善項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃》并推進(jìn)落地評(píng)審
預(yù)期成果與價(jià)值
短期:形成跨部門攻堅(jiān)課題清單
中期:持續(xù)優(yōu)化管理標(biāo)準(zhǔn)
長(zhǎng)期:培育對(duì)標(biāo)文化,持續(xù)注入發(fā)展新動(dòng)能